A
A
A
Op 29 mei wordt er een Meet & Greet georganiseerd voor huisartsenpraktijken die een leerwerkplek aanbieden en kandidaten die de opleiding tot doktersassistenten willen volgen. Een mooi evenement en wie weet ontmoet u hier uw toekomstige doktersassistent.
Joost van der Moer, huisarts Novicaatlaan Oudenbosch vertelt:
“De kosten van de zij-instromer ben ik al vergeten. Mijn team is op orde, mijn praktijk heeft er profijt van én mijn patiënten ook. En dat is veel belangrijker dan de kosten". Lees hier zijn ervaring:
De praktijk van het werken met een zij-instromer. Een zeer tevreden huisarts Joost van der Moer zit tegenover me. In juni 2022 ontmoette hij via ons gezamenlijke regionale BBL-traject Liza Wagemakers. Zij werkte als verzorgende in de ouderenzorg en wilde graag doktersassistent worden. Liza en Joost werden aan elkaar gekoppeld en 15 maanden later is Liza geslaagd voor haar examens en is ze officieel doktersassistent. Zo snel als ze de opleiding heeft gedaan, zo snel pakte ze ook dingen op. “Door haar voorkennis en ervaring in de ouderenzorg,
draaide ze al na 4 werken een eigen spreekuur”, aldus Joost. “Een enorm voordeel van het werken met een zij-instromer”, aldus Joost. “Een belangrijke succesfactor is het commitment zowel vanuit ons, als huisartsen, de begeleidende doktersassistent Esther Beckman, het voltallige team én natuurlijk, vanuit Liza zelf.” “Wij merkten als team dat Liza al na een maand zorgde dat de druk bij ons minder werd", aldus Esther, “de benodigde begeleidingstijd verdiende zichzelf heel snel terug.”
Joost vult aan: “Wij zijn met elkaar gestart om een duurzame arbeidsrelatie met elkaar aan te gaan en daardoor zetten we allen ons beste beentje voor met een geweldig resultaat. Wij hebben in ruim één jaar een leerling doktersassistent naadloos in onze praktijk en in ons team kunnen laten opgaan.
Onze werkmethoden en omgangsvormen zijn de hare geworden en patiënten en het team lopen met haar weg. Gelukkig loopt Liza niet weg. Sterker nog, ze is op 2 minuten fietsafstand van de praktijk gaan wonen en is ‘een blijvertje’ in het team. En dat was precies waar we op hoopten.”
Joost stelt ook deze ronde weer een werkplek beschikbaar om zijn team verder te versterken voor de toekomst.
